Tom bouwt een familiebedrijf in de randen van zijn week, tussen voetbaltraining en verhaaltjes voor het slapengaan. Zijn gezin is zijn waarom, en iedereen mag meedoen. Op het schoolplein, langs het veld, in de trimsalon: Tom wint mensen moeiteloos voor zich, zonder dat het ooit als winnen voelt. Wat bij anderen een aangeleerde vaardigheid is, is bij hem gewoon dinsdag.
Human Design: Generator
Als Generator heeft Tom een gestaag, betrouwbaar ritme. Hij reageert op wat op zijn pad komt, en wat hij begint, houdt hij vol. Geen shows van energie, geen sprints; gewoon elke week weer. Zijn kracht zit niet in het grote gebaar maar in het volgehouden kleine.
De top vijf van Tom
- Woo
- hij wint mensen voor zich zonder er ooit zijn best voor te doen.
- Includer
- bij Tom hoort iedereen erbij, altijd.
- Belief
- zijn gezin en zijn waarden zijn de motor onder alles.
- Consistency
- zelfde regels, zelfde warmte, voor iedereen.
- Relator
- de honderdste kop koffie met dezelfde vriend is hem liever dan de eerste met een vreemde.
Nieuwsgierig naar je eigen top vijf? De officiële test is CliftonStrengths van Gallup. Het bedrijf bouwde er een eigen programma op, Empowered You, met een gratis Strengths Guide for Builders (pdf, Engels) en een trainingspagina (Engels) die je talenten vertaalt naar het bouwen zelf.
De uitdaging
Van veel warme contacten naar een klein vast bouwritme. Woo opent de deuren; het volgehouden halfuurtje per week moet ze binnenlopen. Zijn les uit het boek: klein blijven mag, verdwijnen niet.
Tom en Jenny zijn elkaars spiegel: hij heeft van nature wat zij lijkt te hebben, en zij doet moeiteloos waar hij nooit aan zou beginnen: zichtbaar zijn voor duizend mensen tegelijk.
Waar Tom je helpt in het boek
Uitnodigen, opvolgen, en het Premier-hoofdstuk, waar een klein ritme grote benen krijgt. In Grōw loopt Tom het hele boek met je mee, van de eerste uitnodiging tot de hoogste rang.
Herken jij jezelf?
Ken jij iedereen, en kent iedereen jou, maar komt er van bouwen tussendoor weinig? Dan bouw je als Tom, en dan is zijn ritme het jouwe: één vast klein moment per week, elke week.
Doris, Amanda, Jenny en Tom bestaan niet als vier mensen met een adres. Ze zijn gebouwd uit de vele builders met wie Tanja twaalf jaar werkte; alles wat zij meemaken is echt gebeurd, alleen niet allemaal bij dezelfde persoon.